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상세서지 정보

자료유형 : 국내서단행본
서명 / 저자 : 공공 인적자원과 정책. vol.5(2011 May) = Public HRD & Policy / 중앙공무원교육원 연구개발센터 [편].
개인저자 : 행정안전부 중앙공무원교육원 연구개발센터
김종해. 왜 지방공무원 교육이 중요한가?
신영숙. 주도성과 상사의 지원이 공무원 경력계획 실천행동에 미치는 영향요인 분석
배광빈. 공공조직과 민간조직의 직무만족도 결정요인 비교(노동패널데이터를 통해서)
김영헌. 근무성적평가제도 개선에 따른 연공서열식 평정 변화 연구(검찰청 사례를 중심으로)
David Hyuck Lee. Public entrepreneurship as a part of public integrated leadership(Study of the US federal employees)
박소연. 질적 역량모형의 개발과 사용자 요구 분석(사회적 기업가를 중심으로)
황인표. 질적 역량모형의 개발과 사용자 요구 분석(사회적 기업가를 중심으로).
주형근. 질적 역량모형의 개발과 사용자 요구 분석(사회적 기업가를 중심으로)
단체저자 : 연구개발센터
중앙공무원교육원
발행사항 : 과천 : 중앙공무원교육원, 2011.
형태사항 : 167 p. : 챠트 ; 26cm.
내용 : <초청논단> 왜 지방공무원 교육이 중요한가?/ 김종해. <논문> 1.주도성과 상사의 지원이 공무원 경력계획 실천행동에 미치는 영향요인 분석/ 신영숙. - 2.공공조직과 민간조직의 직무만족도 결정요인 비교(노동패널데이터를 통해서)/ 배광빈. - 3.근무성적평가제도 개선에 따른 연공서열식 평정 변화 연구(검찰청 사례를 중심으로)/김영헌. - 4.Public entrepreneurship as a part of public integrated leadership(Study of the US federal employees)/David Hyuck Lee. - <특별기고> 질적 역량모형의 개발과 사용자 요구 분석(사회적 기업가를 중심으로)/박소연,황인표,주형근.
청구기호 : 350.3708 중626ㄱ v.5
 

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